职场要知道的小建议

先让自己事业有成，再享受事业带来的快乐
告诉别人不应该在工作中寻找快乐听起来似乎很奇怪，但这的确是一句箴言。为什么这么说呢？因为，公司通常不会特别在意职员工作时高不高兴，感兴趣的是工作成果，这也应该是员工需要关心的事情。
但是如果你仔细想想，这确实是一条能为生活带来快乐的建议。因为当员工开始关注工作成果时，收入会更为可观。赚了更多的钱意味着职员可以更好地享受生活。所以与其一味在职场中寻找幸福感，不如努力提高工作效率。
停止对公司的愚忠
通常情况下，企业对待雇员的方式大多都是不公平的。为了保住饭碗，雇员必须兢兢业业地工作，提高工作效率，让企业接受自己。而在公司眼里，职员好比就是一次，随时可以丢掉。因为只有雇员对企业有价值时，企业才会看重雇员。淘宝：（https://shop471503577.t***/）
为了实现职业追求，员工应该对谁忠心耿耿？答案是自己。难道职员不是出于自己的意志跳槽一家新公司，然后寻求新的挑战吗？如果觉得是时候向前迈进了，那么果断跳槽。当然，作为职员应该尊敬雇主，同时对能有一份工作心存感激。但是雇员不需要为了一个明天就能把自己辞退的公司花额外的心思表忠心。
详细请关注领贤简历（http://www.ca***/resumearticle/）更多的面试技巧。